金华2月1日电(董易鑫 李晓艳 张善仁)1月31日，120名来自四川省巴中市的务工人员乘坐返岗专机抵达浙江，由浙江省金华市用工企业一对一接至厂门口。据悉，这是春节假期后浙江省市县三级联动赴外省招聘带回的首趟返岗专机。
在金华工作了18年的巴中籍务工人员王洪英一下飞机就收到了金华市人力社保部门送出的“就业无忧包”。“里面有生活大礼包，还有不少就业相关的政策，对我们很有帮助，回去要好好研究下。”她说。
据了解，巴中是劳务输出大市，常年在外务工人员100余万人。金华市和巴中市开展东西部协作和革命老区重点城市对口合作以来，确立了长效稳定的劳务协作机制。此次活动是两地东西部劳务协作的又一次深入对接，也是贯彻落实“十县连百县”劳务协作机制，落实抢开局稳增长，确保“开门红”要求的举措之一。
此前，金华市人力社保局精选了53家优质企业，并根据巴中地区人文特点有针对性地提供工作岗位1.2万个，在巴中市举办连续五天的专场招聘活动。据悉，在招聘中达成意向的来金就业人员，符合条件的，可享受500元企业新招用员工补贴和150元至500元的员工来金就业交通费补贴。
今年以来，为全力保障企业用工，促进实现“开门稳、开门红”，金华市从1月9日起即组织工作组赴浙江省外招工，发挥浙江省外256个劳务协作站作用，会同企业组团赶赴河南、云南、四川、贵州、甘肃等重点劳务输出省。
数据显示，金华本次累计派出42个工作组，组织企业赴浙江省外开展招聘活动64场，参加企业1453家，提供岗位7.91万个，达成意向9626人。
浙江省人力社保厅厅长吴伟斌也在金华与四川省巴中市相互工作人员视频连线，对巴中务工人员来浙就业表示欢迎，对巴中党委政府重视劳务协作、关心赴浙江省外务工人员表示感谢，希望双方深挖合作潜力，拓展合作空间，共享合作成果，并表示浙江人社部门将认真贯彻中央和浙江省委省政府劳务协作决策部署，帮助浙江省外务工人员通过辛勤劳动实现共富梦想、实现人生价值，并尽心尽力为浙江省外务工人员在浙就业创业做好服务保障，使他们在浙江安心工作、舒心生活。
浙江大学公共政策研究院研究院夏学民接受记者采访时表示，随着疫情防控政策持续优化调整，浙江、广东、江苏等沿海发达省份经济回暖明显，春节假期前各地政府组织企业出境“抢订单”，假期后企业开足马力搞生产，由此对劳动力需求将呈现大幅增长。
“浙江与四川等劳务输出大省的人力资源交流合作关系日趋完善。在春风行动等就业促进工作中，一方面浙江可以继续提供足够的不限学历、不限技能的‘爱心岗位’，另一方面建议用工企业加大技能培训力度，根据订单和行业最新变化，及时组织专项技能培训项目，提高员工安全意识和操作水平，促进人力资源供需双方匹配紧密度。”夏学民说。(完)